制造强国战略下大国工匠培养路径探析

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培养造就更多大国工匠是实现制造强国战略的关键，而由于中国社会认知障碍、晋升障碍、经济障碍和不完善的技能人才培育机制，大国工匠的培养陷入恶性循环。从障碍入手，提高技能人才社会地位，改革技能人才薪酬体系，完善技能人才培养机制打破大国工匠培养的恶性循环，形成培养大国工匠良性循环培养机制。