本文以财经类高校大学生为研究对象,选取大学生就业压力问卷、生命意义感量表对我校 320名大学生进行问卷调查,对数据进行差异性检验、相关分析和回归分析。结果:(1)就业压力在生源地、是否担任学生干部上存在显著差异;(2)生命意义感在大一和大三学生间存在显著差异;(3)就业压力与生命意义感显著相关,并且就业压力能显著预测生命意义感。